En diálogo con la Radio Nacional de Colombia, el Vicepresidente de Acopi, Diego Rivera Tascon, explicó que el aumento del 3,4 por ciento en el salario mínimo para el próximo año no pudo ser mayor debido a que el país redujo la cifra de productividad y esta va ligada con la de competitividad, en ese orden de ideas, si se aumentaba el salario mínimo más allá de lo decretado podría verse afectada la competitividad de Colombia a nivel internacional.
“Nos hacemos menos competitivos, el problema viene a ser precisamente que los clientes finales nos dejan de comprar pues competimos vía precios con los productos importados, al comprar menos y reducir la demanda de nuestro productos nacionales, se genera un detrimento para los empresarios y al final de la cadena de los mismos trabajadores colombianos, ya que se afectan los negocios y al reducirse la demanda, posteriormente se disminuye el personal ocupado y puede llegar a darse la situación de cierre de las fabricas y se pierden los empleos”, explicó el Vicepresidente de Acopi.
Según Rivera, el tener que aumentar mucho más allá del 3,4 por ciento podría traducirse en un aumento del costo de sostenibilidad de cada una de las empresas, ya que por cuenta del pago de salarios, suman hasta el 60 por ciento de lo que tiene que pagar una empresa por costos operacionales dependiendo de la intensidad de uso de mano de obra.
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